当院は「職員の成長を応援する」を基本方針に掲げており、人材育成を最も重要なテーマとしています。資格を目指すことは具体的な目標にしやすいため職員に奨励しており、また毎年秋に昨年度に難易度の高い資格を取得した職員を表彰しています。
今年も、教育研修図書委員会で決めた27名の職員を表彰することができました。代表して、感染制御認定薬剤師を取得したM主任に表彰状と賞品を渡して、お約束のエアハイタッチでお祝いしました。
彼はもともと感染に苦手意識があったが、得意分野に変えるためにチャレンジしたのだと語ってくれました。苦手分野の克服も、得意分野を伸ばすことも、どっちも貴重な取り組みですね。
私からは、皆さんだけでなく病院も成長している、今年も難しい資格（施設基準）を着実に取得している、みんなで一緒に成長していこうとお話ししました。私自身も、まだまだ伸び代がありますので、若い人たちに負けずに頑張ります！
